Sun PhuQuoc Airways khởi động đợt tuyển dụng tiếp viên lớn nhất năm, chào đón ứng viên quốc tế
(THPL) - Sun PhuQuoc Airways vừa khởi động Cabin Crew Mega Recruitment Roadshow 2026, chiến dịch tuyển dụng tiếp viên hàng không lớn nhất từ trước đến nay của hãng, với mục tiêu tuyển khoảng 1.000 nhân sự phục vụ kế hoạch mở rộng đội bay và mạng bay quốc tế trong giai đoạn tăng trưởng mới.
Đây là lần đầu tiên hãng “mở cửa” ứng tuyển cho công dân mọi quốc gia trên thế giới với hai sự kiện sẽ diễn ra tại TP.HCM vào ngày 27/06/2026 và tại Hà Nội vào ngày 18/07/2026.

Chuẩn bị nhân lực cho giai đoạn tăng trưởng quốc tế
Chiến dịch tuyển dụng diễn ra trong bối cảnh Sun PhuQuoc Airways bước vào giai đoạn phát triển mạnh. Đến cuối năm 2026, hãng dự kiến vận hành đội tàu khoảng 33 chiếc, gồm cả tàu bay thân hẹp và thân rộng, đồng thời tiếp tục mở rộng mạng bay trong nước và quốc tế.

Sau các đường bay quốc tế đến Seoul, Đài Bắc, Singapore, Bangkok và Hong Kong, hãng đang tiếp tục phát triển tại các thị trường trọng điểm như Trung Quốc, Malaysia và Ấn Độ, đồng thời nghiên cứu mở rộng kết nối tới Trung Á, Đông Âu, Australia và Trung Đông.
Sự tăng trưởng về quy mô khai thác kéo theo nhu cầu lớn về nguồn nhân lực chất lượng cao, đặc biệt là đội ngũ tiếp viên hàng không - lực lượng trực tiếp mang đến trải nghiệm dịch vụ cho hành khách trên mỗi chuyến bay.
Bà Hồ Thị Thu Trang, Giám đốc Nhân sự Sun PhuQuoc Airways cho biết: “Đối với Sun PhuQuoc Airways, tuyển dụng không chỉ nhằm đáp ứng nhu cầu nhân sự của hiện tại mà là sự đầu tư cho tương lai. Chúng tôi tìm kiếm những con người phù hợp để đào tạo theo chuẩn quốc tế, cùng xây dựng một đội ngũ chuyên nghiệp, tận tâm và giàu khát vọng. Bởi trong ngành hàng không, chất lượng dịch vụ cuối cùng luôn bắt đầu từ chất lượng con người.”
Mô hình "Lễ hội nghề nghiệp" và chính sách đãi ngộ cạnh tranh
Khác với hình thức tuyển dụng truyền thống, Cabin Crew Mega Recruitment Roadshow 2026 được xây dựng theo mô hình Career Festival, kết hợp tuyển dụng, định hướng nghề nghiệp và trải nghiệm thương hiệu. Ứng viên không chỉ có cơ hội phỏng vấn mà còn được tìm hiểu trực tiếp về nghề tiếp viên hàng không, tiêu chuẩn dịch vụ, văn hóa doanh nghiệp và môi trường làm việc tại Sun PhuQuoc Airways, bên cạnh các khu vực trải nghiệm, minigame và quà tặng dành cho người tham dự.

Ứng viên trúng tuyển sẽ được đào tạo miễn phí 100%, làm việc trong môi trường chuyên nghiệp thuộc hệ sinh thái Sun Group với chính sách đãi ngộ cạnh tranh. Theo công bố của hãng, tiếp viên hàng không mới gia nhập có mức thu nhập khởi điểm từ 24 triệu đồng/tháng, cùng các chính sách hỗ trợ về nhà ở, chăm sóc sức khỏe, bảo hiểm và nghỉ dưỡng trong hệ sinh thái Sun Group.

Bà Hồ Thị Thu Trang, Giám đốc Nhân sự Sun PhuQuoc Airways, chia sẻ: "Điều quan trọng không chỉ là tuyển đủ người mà là tuyển đúng người. Chúng tôi tìm kiếm những ứng viên có tinh thần phụng sự, sẵn sàng học hỏi và phát triển theo chuẩn quốc tế. Bởi trong ngành hàng không, trải nghiệm của hành khách được tạo nên từ những điều rất nhỏ - một lời chào, một nụ cười hay một sự hỗ trợ đúng lúc. Đó chính là những giá trị cốt lõi mà Sun PhuQuoc Airways mong muốn xây dựng trong đội ngũ của mình.”
|
Cabin Crew Mega Recruitment Roadshow 2026 – From Vietnam to the Sky TP. Hồ Chí Minh: 27/06/2026 Hà Nội: 18/07/2026 Vị trí tuyển dụng: Tiếp viên hàng không Đối tượng: Ứng viên Việt Nam và quốc tế đáp ứng tiêu chuẩn tuyển dụng của Sun PhuQuoc Airways Ứng viên quan tâm có thể theo dõi thông tin tuyển dụng và đăng ký tham gia tại các kênh chính thức của Sun PhuQuoc Airways: https://qr1.me-qr.com/vi/link-list/i86kzvy1/show |
Tú Chi
Tin khác
Tập trung tháo gỡ điểm nghẽn, đẩy nhanh tiến độ các công trình trọng điểm
Nước chấm Việt Nam được xếp thứ 3 trên bảng xếp hạng thế giới
Việt Nam tiếp tục nâng chuẩn chứng khoán, hướng tới MSCI và FTSE bậc cao
Đánh thức sức sáng tạo trên bản sắc văn hóa Việt Nam
Vin Nexus Center: Ngôi trường mang màu những đám mây ban mai
Giá xăng tăng tiếp, xăng E10 vượt 27.000 đồng/lít
Vinhomes Green Paradise - Nơi căn nhà mở rộng thế giới trải nghiệm của cả ba thế hệ
(THPL) - Để gia đình ba thế hệ sống thoải mái, ngôi nhà thêm diện tích thôi là chưa đủ. Cha mẹ cần cơ hội phát triển sự nghiệp, con trẻ...01/10/2026 16:36:26Ban đại diện cha mẹ học sinh không thu, tiếp nhận hoặc quản lí tiền hỗ trợ
(THPL) - Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) vừa có Thông tư số 81/2026/TT-BGDĐT ban hành Điều lệ Ban đại diện cha mẹ học sinh. Thông tư mới thay...01/10/2026 15:05:00Vietnam Report công bố top 10 công ty uy tín ngành Bao bì năm 2026
(THPL) - Ngày 1/10, Vietnam Report đã chính thức công bố Top 10 Công ty uy tín ngành Bao bì năm 2026. Lễ công bố dự kiến diễn ra vào tháng 10 tại TP. Hà...01/10/2026 14:56:19Chuyển đổi số ngành Bao bì 2026: Xây nền dữ liệu, mở đường cho AI bứt phá
(THPL) - Trong bối cảnh quy chuẩn xanh ngày càng khắt khe và sức ép tối ưu vận hành gia tăng, chuyển đổi số không còn là một dự án công nghệ...01/10/2026 12:29:00
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Quảng bá thương hiệu Việt
-
Nghệ nhân quốc gia Trần Văn Phú: Hơn 20 năm giữ nghề điêu khắc gỗ và truyền lửa cho thế hệ trẻ
- Imperia Sensa Park: Lợi thế từ tọa độ sinh thái liền kề nhà ga Metro số 6
- TP.HCM mở rộng nhịp cầu đưa doanh nghiệp tham gia vào chuỗi cung ứng toàn...
- Tăng cường quảng bá sản phẩm, thương hiệu địa phương tại Hội chợ...
