(THPL) - Trong bối cảnh đô thị hóa và sự lên ngôi của công nghiệp hiện đại, nhiều làng nghề truyền thống đang đứng trước nguy cơ mai một do thiếu hụt lực lượng lao động trẻ kế cận. Để giữ chân nguồn nhân lực này cần thực hiện các giải pháp đồng bộ từ nâng cao giá trị sản phẩm, gắn tư duy công nghiệp văn hóa đến cơ chế hỗ trợ khởi nghiệp.

(THPL) - Không chỉ là chế độ lương thưởng hay chính sách phúc lợi, người lao động ngày càng có nhiều mong muốn hơn về môi trường làm việc. Trong đó, các yếu tố tưởng từng là “cộng thêm” như chương trình chăm sóc sức khỏe toàn diện, cơ hội học tập và phát triển, môi trường thể nghiệm những cái mới… đang được ưu tiên hơn.