TP Hưng Yên: Nhà giáo mất thi đua khen thưởng chỉ vì khiếu nại công văn điều động?
(THPL) - Khiếu nại công văn điều động tăng cường sang giảng dạy tại trường khác khi đang nuôi con nhở dưới 36 tháng tuổi, một giáo viên tại TP. Hưng Yên bị “trù dập” đến mất thi đua khen thưởng dù hoàn thành tốt nhiệm vụ?
Tin liên quan
- Hà Nội: Phạt hành chính 10 cơ sở y dược vi phạm quy định
Trình Quốc hội phương án tăng thuế với rượu bia và thuốc lá
Dự án Metro số 1 Bến Thành - Suối Tiên sẽ vận hành thương mại từ 22/12
TP. Thanh Hóa với phong trào toàn dân không ma túy
Thanh Hóa: Phê duyệt đồ án quy hoạch đô thị Hói Đào, huyện Nga Sơn
Thông tin đơn đề nghị của bà Nguyễn Thị H, một giáo viên hiện đang làm công tác giảng dạy môn Hóa – Sinh của trường THCS Hiến Nam tại TP. Hưng Yên gửi tới tòa soạn Thương hiệu & Pháp luật, phản ánh về việc bà H. không có tên trong danh sách được công nhận danh hiệu lao động tiên tiến năm học 2014 -2015 của UBND TP. Hưng Yên.
Cho rằng việc không có tên nằm trong danh sách được xét danh hiệu lao động tiến tiến trong năm học 2014 – 2015, là do việc tham mưu trình Chủ tịch UBND TP Hưng Yên của ông Nguyễn Trọng Bình, trưởng phòng giáo dục đào tạo thành phố là thiếu khách quan, có yếu tố “trù dập” đối với cá nhân mình.
Trong đơn của bà H có nêu: “Trong năm học 2014 – 2015 tôi luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ, tích cực học tập chuyên môn. Ngày 18/5/2015, trường THCS Hiến Nam có tiến hành họp xét quá trình phấn đấu, đánh giá thành tích của các cán bộ, giáo viên của trường, và tôi đã được hội đồng bình xét là Lao động tiên tiến.
Kết quả sau buổi chức xét họp của hội đồng nhà trường THCS Hiến Nam. Ngày 22/5/2015, trường THCS Hiến Nam đã có tờ trình số 25/2015/TTr để trình lên Hội đồng thi đua khen thưởng TP. Hưng Yên – Hội đồng thi đua khen thưởng ngành Giáo dục – Đào tạo TP. Hưng Yên.
Tuy nhiên, căn cứ theo quyết định số 224/QĐ – CTUBND về việc công nhận danh hiệu lao động tiên tiến năm học 2014 – 2015 thì tôi lại không có tên nằm trong danh sách được khen thưởng của quyết định này. Thắc mắc về sự việc trên, tôi có tìm gặp lãnh đạo, hiệu trưởng nhà trường để hỏi rõ nguyên nhân nào khiến tôi không được xét duyệt danh hiệu lao động tiên tiến, thì hiệu trưởng nhà trường cho biết cũng không nắm được là vì sao.”
Dẫn chứng về việc “nghi ngờ” bị “trù dập” khi xét thi đua – khen thưởng của bản thân, bà H. cũng cung cấp thêm: “Ngày 12/10/ 2014, trưởng phòng giáo dục – đào tạo TP. Hưng Yên, ông Nguyễn Trọng Bình có ký công văn số 588/PGD&ĐT về việc điều động tôi dạy tăng cường tại trường THCS Lam Sơn, trong khi tôi vẫn đang trong quá trình nuôi con nhỏ dưới 36 tháng là trái với Luật lao động.
Sự việc sau đó, tôi có làm đơn đề nghị gửi Chủ tịch UBND TP. Hưng Yên về sự việc này. Ngày 29/10/2014, ông Bình có ra công văn 617 PGD & ĐT hủy Công văn số 588 trước đó, về việc thôi không làm nhiệm vụ tăng cường tại trường Lam Sơn đối với cá nhân tôi nữa.”
Để rộng đường thông tin tới dư luận, PV cũng đã liên hệ với ông Nguyễn Tuấn Cường, Chủ tịch UBND Tp. Hưng Yên về sự việc này. Trao đổi nhanh qua điện thoại với PV, ông Cường cho biết: "Vẫn chưa nhận được thông tin đơn khiếu nại của bà H, tuy nhiên sau khi tiếp nhận thông tin do PV cung cấp, tôi sẽ cho tiến hành kiểm tra lại về sự việc này.”
Không rõ việc xét danh hiệu lao động tiên tiến ngành giáo dục trong năm học 2014-2015 diễn ra TP. Hưng Yên có được thực hiện một cách khách quan, công khai, minh bạch hay không? Nhưng sự việc trên đang khiến dư luận “hoài nghi” về việc bà H. bị “trù dập” khi xét thi đua – khen thưởng là hoàn toàn có căn cứ. Đề nghị Cơ quan ban ngành TP. Hưng Yên sớm kiểm tra để làm rõ vấn đề trên.
Tin khác
-
Nghệ nhân Hồ Đắc Thiếu Anh – Người nâng tầm văn hóa ẩm thực Việt Nam
-
Đạo diễn Phạm Hoàng Nam: “Tôi nhìn thấy một Bức Tường trẻ”
-
Bữa sáng Ruy băng trắng "Phụ nữ làm chủ kinh tế - làm chủ cuộc đời"
-
Thanh Hóa: Khởi tố, bắt tạm giam 2 đối tượng có hành vi xúc phạm Quốc kỳ
-
Sau 10 tháng, PNJ ghi nhận doanh thu hơn 32.000 tỷ
-
Hà Nội: Phạt hành chính 10 cơ sở y dược vi phạm quy định
Mạng xã hội đầu tiên về bất động sản - Home Today chính thức ra mắt
(THPL) - Ngày 21/11/2024, mạng xã hội Home Today chính thức ra mắt, đánh dấu một bước tiến mới trong lĩnh vực bất động sản, kiến trúc - xây...22/11/2024 16:10:00Sở Công Thương Hà Nội: mở rộng kết nối giao thương lĩnh vực khuyến công
(THPL) - Với mục tiêu nâng cao hiệu quả trong hỗ trợ phát triển làng nghề và công nghiệp nông thôn (CNNT), đồng hành cùng doanh nghiệp, cơ sở...22/11/2024 14:57:22Hồ Ngọc Hà: 'Fan là động lực lớn nhất để tôi có thể tiếp tục duy trì làm nghề'
Ca sĩ Hồ Ngọc Hà tiết lộ bản thân cũng như nhiều nghệ sĩ khác cũng có lúc bị bế tắc, bị bí ý tưởng.22/11/2024 14:54:29Ngân hàng đồng hành cùng doanh nghiệp đẩy mạnh sản xuất kinh doanh cuối năm
(THPL) - Dịp cuối năm, nhằm đồng hành cùng người dân, doanh nghiệp tăng tốc sản xuất kinh doanh, Nam A Bank triển khai hàng loạt giải pháp tín...22/11/2024 14:51:09
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Quảng bá thương hiệu Việt
-
Người dùng tranh thủ cơ hội “đổi xe toàn dân” để lên đời xe điện VinFast
(THPL) - Chính sách “Thu cũ - Đổi mới” của VinFast và FGF đang kích thích nhu cầu đổi xe xăng cũ sang xe điện mới của người tiêu dùng Việt với tổng ưu đãi lên đến 553 triệu đồng. - BIC khai trương chi nhánh mới tại Thanh Hóa
- Xe điện VinFast thiết lập chuẩn mực mới cho thị trường ô tô Việt Nam
- Hành trình nghệ thuật Việt Nam thế kỷ 20 qua phiên đấu giá đặc biệt của...
Tôn vinh thương hiệu toàn cầu
-
Giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024” xướng tên Vietjet, FPT, Vingroup
(THPL) - Hãng hàng không Vietjet vừa được vinh danh trong top “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024” tại lễ trao giải do Anphabe tổ chức và Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) bảo trợ, diễn ra ngày 20/11. - Vingroup thuộc top 10 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2024
- Vinamilk nhận loạt giải thưởng về quản trị và phát triển bền vững
- VINBIGDATA lọt top 10 thế giới về công nghệ nhận diện khuôn mặt