20:25 ngày 24/11/2024 | HOTLINE : 0983.883.366 | Email: bbt.thpl199@gmail.com
Liên hệ quảng cáo: 0942.106.666
DÒNG SỰ KIỆN
Gặp gỡ CEO 3 công ty lớn có con gặp vấn đề sức khỏe đặc biệt

Hành trình không dễ dàng của tình yêu và trách nhiệm

Hoàng Anh | 11:22 13/10/2023

CEO Mai Ánh Nguyệt và cậu con trai có sức khỏe đặc biệt đã thu hút sự quan tâm lớn từ dư luận. Điều này làm nảy sinh nhiều câu hỏi về cuộc sống và trách nhiệm của họ. Không chỉ là những người lãnh đạo tài năng trong thế giới kinh doanh, họ còn phải đối mặt với thách thức của việc nuôi dưỡng và chăm sóc cho con cái đặc biệt.

Gặp gỡ CEO Mai Ánh Nguyệt trong một chiều thu Hà Nội, không khí se lạnh, gương mặt sáng đầy khí chất, ánh mắt ngập tràn năng lượng khi chị chia sẻ niềm đam mê trong việc và chăm sóc con có sức khỏe đặc biệt.

"Con tôi có thể bị bại não, nhưng đó không phải là điều nhất định rằng cuộc đời của con sẽ bắt đầu và kết thúc. Chúng tôi đang xây dựng hành trình riêng của mình, bước từng bước." CEO Mai Ánh Nguyệt

Có thể nói, cuộc gặp gỡ này không chỉ đánh dấu một bước tiến quan trọng, trong việc tạo ra sự nhận thức về tình trạng này, mà còn đem lại hy vọng và động viên cho những người đang sống với căn bệnh quái ác.

CEO Mai Ánh Nguyệt hiện đang là Chánh văn phòng Luật sư Kết Nối; Giám đốc điều hành nhà hàng Fujisakura; Giám đốc công ty Đại lý thuế Vnconnect; Nguyên Giám đốc công ty TNHH Minh Hạnh Food... Với những vị trí hết sức quan trọng, vị CEO này sẽ dành thời gian chăm sóc con ra sao?

"Sự kiên nhẫn và tình yêu không có giới hạn. Đó là nguồn động viên lớn nhất khi tôi nhìn thấy con"

Trong bầu không khí thoải mái của một quán cà phê đường phố tại trung tâm Hà Nội, nữ CEO đã chia sẻ về cuộc hành trình của mình trong việc nắm vững cả tình yêu gia đình và trách nhiệm trong kinh doanh. Bà nhấn mạnh rằng con bị bại não không phải là rào cản mà là nguồn động viên lớn đối với sự nghiệp và cuộc sống cá nhân.

"Buổi sáng mình thường thức dạy khoảng từ 5h-5h30p, chuẩn bị đồ ăn sáng và ăn trưa cho con trai mang đi lớp học. Khoảng 6h hơn 2 con thức dậy và giúp các bạn vệ sinh cá nhân, ăn sáng. 7h15 phút cả nhà mình thường ra khỏi nhà để đi học và đi làm. Bạn lớn thì có bà hỗ trợ đưa đi học còn bạn bé thì 2 vợ chồng mình sẽ đưa bé đến lớp đặc biệt.

Công việc của mình thường sẽ bắt đầu khoảng từ 9h sáng và kết thúc khoảng 4h hơn chiều. Trong thời gian này mình chủ yếu là check list các công việc đang cần xử lý xem nhân sự đang giải quyết như thế nào. Các vướng mắc đang cần khắc phục ở đâu thì đưa phương án giải quyết, đào tạo nghiệp vụ cho nhân sự, gặp gỡ các khách hàng có lịch hẹn tư vấn." - CEO Mai Ánh Nguyệt chia sẻ.

"Tôi học được nhiều điều từ con tôi hơn bất kỳ ai khác. Con tôi là một giáo viên vĩ đại về tình yêu, sự kiên nhẫn và lòng kiên định."

Việc chăm sóc con có sức khỏe đặc biệt đòi hỏi sự đầu tư về thời gian, tình cảm và tài chính. Những người mẹ luôn phải cân bằng và phải đảm bảo rằng con cái của họ có quyền trải nghiệm cuộc sống tốt nhất có thể, mặc cho các khó khăn và hạn chế về sức khỏe. Không những thế, họ cũng phải làm việc với nhiều chuyên gia y tế và chương trình hỗ trợ để đảm bảo rằng con cái có một tương lai tươi sáng.

Bên cạnh trách nhiệm gia đình, CEO Mai Ánh Nguyệt cũng phải duy trì sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống riêng tư. Điều này thường đòi hỏi bà phải tự quản lý thời gian và thiết lập những ưu tiên rõ ràng. Bà đã học được cách tạo ra môi trường hỗ trợ và thấu hiểu từ gia đình, đồng nghiệp và nhân viên trong công việc hàng ngày.

"Khi mình xây dựng văn phòng thì cũng có rất nhiều ý kiến trái chiều và không được ủng hộ vì người thân lo lắng nếu mình thất bại. Bản thân mình thích kinh doanh và luôn mong muốn thay đổi nên quyết tâm với việc khởi nghiệp. Phụ nữ làm kinh doanh rào cản lớn nhất đó là thời gian giành cho gia đình. Khi xây dựng Văn phòng Luật sư Kết Nối, mình chưa sinh em bé, vì vậy, mình có khoảng thời gian dành 100% năng lượng và thời gian chăm sóc, gây dựng văn phòng. Cũng may mắn mình khởi nghiệp cùng ông xã nên khi bước vào thiên chức làm mẹ thì phần lớn công việc ở văn phòng được ông xã hỗ trợ. Ngoài ra các bạn nhân sự khi mình đã giành thời gian đào tạo thì đã cơ bản chủ động được trong công việc. Thời gian chăm sóc con cái thì mình vẫn điều hành công việc ở mảng của mình qua online." Nữ CEO thoải mái chia sẻ về công việc và gia đình.

"Bất kỳ giới hạn nào con tôi gặp phải đều là cơ hội cho sự sáng tạo và sự phát triển. Chúng tôi không ngừng tìm kiếm cách để giúp con mở rộng giới hạn của mình" CEO Mai Ánh Nguyệt cùng chồng là Luật sư Nguyễn Ngọc Hùng - trưởng văn phòng Luật Kết Nối

Tuy nhiên, việc chăm sóc con cái có sức khỏe đặc biệt không chỉ mang đến những thách thức, mà còn là nguồn động viên lớn. CEO Mai Ánh Nguyệt cho rằng trách nhiệm này đã giúp bà thấu hiểu và tôn trọng cuộc sống hơn. 

"Động lực của mình làm việc với năng lượng cao cũng chính là từ bạn siêu nhân. Mình từng trải qua những cảm xúc tồi tệ khi nuôi con bệnh tật, tuy nhiên mình luôn cố gắng để gạt cảm xúc đó để tiếp tục công việc. Bởi mình luôn thấu hiểu người duy nhất phải có trách nhiệm với con cái mình chính là bố mẹ. Việc nỗ lực làm việc nó đối với các bố mẹ có con bị bệnh phải nhân lên gấp nhiều lần. Bởi con mình cần rất nhiều tài chính cho việc điều trị và chăm sóc bạn ấy.

Với sự kết hợp của kiên nhẫn, tình yêu và trách nhiệm, CEO Mai Ánh Nguyệt đang thể hiện sự mạnh mẽ và khả năng thích nghi trong cuộc sống cá nhân và sự nghiệp của mình. Việc bà tiếp tục đối mặt với những thách thức này đồng thời vẫn duy trì vị trí quan trọng trong thế giới kinh doanh là một minh chứng cho sức mạnh của tình yêu gia đình và tầm nhìn đúng đắn về cuộc sống.

Ở độ tuổi U40, mình sẽ giảm tải bớt áp lực công việc lên bản thân. Cân đối lại tài chính cá nhân và tài chính doanh nghiệp. Thiết lập lại mục tiêu trong vòng 10 năm tới, dành thời gian nhiều hơn cho gia đình và con cái.

"Mình vẫn hay luôn tin rằng: Không có áp lực không có kim cương. Đối với mỗi vị trí đều có những áp lực nhất định trong những khoảng thời gian khác nhau. Ví dụ như mình sẽ rất áp lực trong thời gian nếu con ốm đau. Đối với việc làm vợ sẽ áp lực nếu trong giai đoạn vợ chồng không hiểu nhau. Làm Sếp sẽ áp lực khi doanh nghiệp đối mặt với sự thụt giảm doanh thu ( ví dụ như thời có covid)..."

Đây là hành trình đầy nghị lực của một nữ CEO xuất sắc, người đã vượt qua mọi khó khăn để nuôi con có sức khỏe đặc biệt. Cuộc hành trình của bà không chỉ là một ví dụ về sự kiên nhẫn và tình yêu mẹ con, mà còn là một bài học quý báu về cách chấp nhận thách thức và biến nó thành động lực để phấn đấu và thành công.

Bằng cách thể hiện sự cân bằng giữa việc làm, trách nhiệm gia đình và sự phấn đấu vượt qua những rào cản, nữ CEO này đã thể hiện một tấm gương sáng cho những người phụ nữ trên khắp thế giới. Cuộc sống không phải lúc nào cũng dễ dàng, và việc đối mặt với khó khăn là điều tất yếu. Nhưng sự tập trung, kiên nhẫn và tình yêu sẽ giúp chúng ta vượt qua mọi trở ngại.

"Con tôi có bệnh đặc biệt, nhưng điều đó không định nghĩa ngày mai của con. Chúng ta cùng điều hành cuộc sống, không để cuộc sống điều hành chúng ta."

Nữ CEO này đã làm cho cộng đồng kinh doanh và xã hội phải suy nghĩ về cách hỗ trợ và tạo điều kiện thuận lợi hơn cho phụ nữ trong việc đối diện với các trách nhiệm gia đình đặc biệt. Cô đã thúc đẩy sự thay đổi và khuyến khích sự đồng cảm và hỗ trợ đối với những người đang sống với bệnh đặc biệt.

Bài học quý báu từ hành trình của nữ CEO này là, với sự quyết tâm và lòng kiên nhẫn, chúng ta có thể đối mặt với bất kỳ khó khăn nào và tiến lên phía trước. Cuộc sống không bao giờ dừng lại, và những người như nữ CEO này giúp chúng ta nhớ rằng, khi ta nắm bắt mạnh mẽ niềm tin và hy vọng, ta có thể vượt qua mọi thách thức và xây dựng một tương lai rạng ngời hơn.

Hoàng Anh

TIN LIÊN QUAN
Bình luận

Bình luận

Tin khác

Quảng bá thương hiệu Việt

Tôn vinh thương hiệu toàn cầu