Ít người biết thu nhập "khủng" của phi công Vietnam Airlines
(THPL) - Thông tin từ Tổng công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines) cho biết, năm 2016, tiền lương bình quân của đội ngũ phi công là 115,3 triệu đồng/tháng, tăng 4,7% so với năm 2015.
Theo nội dung được nêu tại tài liệu phục vụ Đại hội đồng cổ đông thường niên 2017 của Tổng công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines), tính đến 31/12/2016, tổng số lao động của Vietnam Airlines là 6.199 người. Vietnam Airlines hạn chế tuyển lao động mới, thực hiện tổ chức lại lao động, duy trì ổn định và điều hành linh hoạt lao động, chú trọng nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả sử dụng nguồn lực hiện có, thu nhập của người lao động được cải thiện.

Mỗi tháng, phi công Vietnam Airlines có thu nhập trên 115 triệu đồng. (Ảnh: Zing.vn)
Mỗi tháng, phi công Vietnam Airlines có thu nhập trên 115 triệu đồng. (Ảnh: Zing.vn)
Với tình hình nói trên, tiền lương bình quân của người lao động năm 2016 tại Vietnam Airlines trong các lĩnh vực tiếp tục tăng từ 4,7% đến 12,8% so với năm 2015. Cụ thể, mức lương bình quân của phi công Vietnam Airlines đã được nâng lên 115,3 triệu đồng/tháng. Đáng lưu ý là trong năm 2015, tiền lương bình quân của người lao động của Vietnam Airlines đã tăng cao từ 12%-28%.
Con số này là mức lương trung bình, mỗi phi công nhận lương cao hay thấp phụ thuộc vào cấp bậc, loại máy bay điều khiển, giờ bay, thâm niên công tác. Ngoài ra, các phi công là giáo viên giảng dạy cũng có thêm mức thu nhập khá cao.
Lương bình quân của tiếp viên hàng không là 25,5 triệu đồng/tháng, tăng 10,9% so với năm 2015. Tính chung tiền lương của cán bộ nhân viên Tổng công ty trung bình là 19,4 triệu đồng/tháng, tăng 12,8% so với năm trước (không kể HĐQT và Ban giám đốc).
Việc tăng lương tại Vietnam Airlines được thực hiện trên cơ sở năng suất lao động theo khách luân chuyển và ghế luân chuyển của hãng bay này năm vừa qua đều tăng mạnh, trên 13% so với thực hiện năm trước.
Quỹ tiền lương của doanh nghiệp đạt 2.706 tỉ đồng, vượt 5,6% so với kế hoạch. Tiền lương bình quân của người lao động trong các lĩnh vực đã tăng từ 4,7% - 12,8% so với năm 2015. Đối với thành viên HĐQT, mỗi thành viên kiêm nhiệm nhận mức thù lao 339,84 triệu đồng/năm, tổng quỹ tiền lương, thù lao cho HĐQT cả năm 2016 là 7,476 tỉ đồng.
Năm 2017, Vietnam Airlines dự kiến có 6.273 nhân sự, tăng tương ứng 1,2%. Nhân sự tăng đều là phi công, thêm 76 người. Quỹ tiền lương dự kiến là 2.401 tỷ đồng.
Tuấn Kiệt (t/h)
Tin khác
Tây Hồ Tây: “Ngôi sao” dẫn dắt trong kỷ nguyên tái thiết lịch sử của Thủ đô
Công ty TNHH Truyền hình số vệ tinh Việt Nam công bố thêm cổ đông mới
Hà Nội xếp hạng 6 di tích lịch sử - văn hóa và danh lam thắng cảnh mới
UBND TP. Hà Nội triển khai thực hiện Nghị quyết 80-NQ/TW về phát triển văn hóa Việt Nam
Chuyên gia nhận định Việt Nam cần khoảng 20 - 30 tỷ USD vốn dài hạn mỗi năm
Khánh Hòa: Bắt quả tang khai thác, vận chuyển đất trái phép quy mô lớn tại xã Diên Lạc
TP. Đà Nẵng: Đề xuất di dời gần 400.000 ngôi mộ để phát triển đô thị ven biển
(THPL) - Sở Xây dựng TP. Đà Nẵng đề xuất di dời gần 400.000 ngôi mộ trong khu dân cư, tạo quỹ đất phát triển đô thị ven biển và triển khai...02/04/2026 18:09:07Chiến lược ưu tiên của doanh nghiệp Vật liệu xây dựng năm 2026
(THPL) - Bước sang năm 2026, dù ngành Vật liệu xây dựng (VLXD) đã có những tín hiệu phục hồi tích cực, nhưng môi trường kinh doanh vẫn đối...02/04/2026 18:04:13Vietnam Report công bố Top 10 & Top 5 Công ty Vật liệu xây dựng uy tín năm 2026
(THPL) - Ngày 1/4, Công ty Cổ phần Báo cáo Đánh giá Việt Nam (Vietnam Report) đã chính thức công bố danh sách Top 10 & Top 5 Công ty Vật liệu xây dựng uy...02/04/2026 18:01:09Việt Nam hướng tới mục tiêu tăng trưởng “hai con số” giai đoạn 2026-2030
(THPL) - Tại Phiên họp thứ 56 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội diễn ra ngày 1/4, các đại biểu đã thảo luận về những mục tiêu chiến lược...02/04/2026 15:02:22
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Quảng bá thương hiệu Việt
-
Tăng cường quảng bá sản phẩm, thương hiệu địa phương tại Hội chợ Mùa Xuân lần thứ nhất năm 2026
- Triển lãm “Đạo học ngàn năm” tôn vinh truyền thống hiếu học của dân...
- Tháo gỡ “điểm nghẽn” để ngành kim hoàn - đá quý Việt Nam cất cánh
- Vinh danh Nghệ nhân “Bàn tay vàng” và phong tặng Nghệ nhân Quốc gia